资阳市着眼于培养本地专业、专家人才，衔接资阳市“领军人才计划”社工拔尖人才项目，在全市村（社区）、事业单位和社会组织中直接从事社会工作管理与服务，业务精进、成绩显著的全职在岗人员中，推荐评选“金牌社工”，目前首届评选工作结束，周丹、王姣、周辉燕、罗志英、杨议、李华英等6名社工入选。

“金牌社工”选拔坚持公开、公平、公正、择优原则，面向基层一线，注重德才兼备、工作实绩和业内认可。选拔工作由资阳市民政局组织实施，按照属地管理和行业归口原则，采取自下而上、逐级推荐、差额确定的方式进行。选拔程序主要包括发布通知、个人申报、所在单位初审、复审推荐、专家评审、考察、公示、公布等程序。计划每两年选拔一次，每次选拔不少于5人，已经入选的，不重复参评。

市民政局将动态邀请“金牌社工”参加社会工作调查研究、学习交流、项目评审、决策咨询等活动，听取“金牌社工”对社会工作人才培养、项目服务、事业发展、能力创新等方面的意见和建议。并优先推荐参评四川省社会工作高层次人才、资阳市社工拔尖人才选拔等人才选拔项目，有社会工作者入选为“金牌社工”的社区、社会组织、事业单位，在人才培养培训、项目和经费方面给予倾斜支持。